photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Honfleur, 14, Calvados, Normandie

SERVICE AFFECTATION Direction Enfance et Jeunesse pour ses structures Accueil de Loisirs 3-11 ans situé à : - Ablon - Honfleur - La Rivière Saint-Sauveur Ou Accueil de Loisirs 12-17 ans : - Honfleur MISSIONS Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs 10 postes à pourvoir FONCTIONS Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. Responsable du groupe d'enfants, il est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants.) TÂCHES Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie. Écouter les enfants et « faciliter » échanges et partages. Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique. Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants. Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi

Bourganeuf, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

descriptif du posteComment souhaitez-vous mettre à profit votre expertise en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un hôpital ?Dans un environnement hospitalier exigeant, vous assurerez un soin méticuleux et dévoué aux patients.- Surveiller et évaluer en continu l'état de santé des patients, afin d'adapter les soins nécessaires. - Collaborer avec l'équipe médicale pour planifier et mettre en œuvre des traitements adaptés à chaque patientduquer et informer

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Chavagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Chavagne recrute un.e animateur.ice spécialité inclusion pour un contrat en CDD de 1 an temps complet, à compter du 1 septembre 2026 jusqu'au 31 août 2027. Missions : - Assurer l'accueil des enfants sur les temps périscolaires et garantit leur sécurité physique et moral - Créer des outils et des activités inclusifs à destination des animateurs et des enfants - Adapter l'accompagnement aux besoins des enfants accueillis, identifier les besoins et les éventuels freins à l'inclusion - Sensibiliser les équipes et les publics aux questions du handicap et de l'inclusion. - Faciliter la transition entre le milieu familial et le milieu scolaire. - Veiller à favoriser l'épanouissement des enfants, en étant attentif à chacun, en respectant ses rythmes et son intégrité. - Concevoir, proposer et mettre en place des activités d'animation. - Contribuer à la socialisation des enfants en proposant des actions favorisant le respect, l'écoute mutuelle et la coopération. - Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités. - Participer aux réunions d'équipes Compétences, savoirs et qualités requises : - Capacité[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des demandeurs d'emploi en recherche de reconversion, d'une formation, ou de détermination de projet. À ce titre, vous serez amené(e) à : Réaliser des diagnostics individuels afin d'identifier les compétences, besoins et aspirations des bénéficiaires. Concevoir et mettre en œuvre des parcours d'accompagnement adaptés à chaque profil. Animer des ateliers thématiques : techniques de recherche d'emploi, réseautage, optimisation de CV et lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc. Assurer une veille sur le marché de l'emploi et les opportunités professionnelles adaptées aux profils accompagnés. Mettre en œuvre les actions permettant de faciliter le parcours des bénéficiaires. Assurer un suivi administratif et rédiger des bilans d'accompagnement. Profil recherché : Détenteur(trice) du Titre Professionnel Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement Capacité à animer des ateliers collectifs et à mener des entretiens individuels Aisance relationnelle, écoute active[...]

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Chargé / Chargée de l'emploi et des compétences

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement temporaire au sein du groupement emplois et compétences, sous l'autorité du chef du service, le gestionnaire devra mettre en œuvre les missions de ressources humaines relatives à l'engagement citoyen sous toutes ses formes (jeunes sapeurs-pompiers (JSP), sapeurs-pompiers volontaires (SPV), réservistes, etc.), conseiller les chefs de centre et assistants de compagnie dans leurs démarches. Le gestionnaire devra également préparer les conventions employeurs, gérer les indemnités pour l'ensemble des SPV et assurer les prestations de fin de carrière. 4.1 Activités principales - Appliquer les procédures liées à la gestion des engagements citoyens en lien avec les compagnies ; - Assurer le soutien administratif relatif aux conventions visant à faciliter l'engagement citoyen ; - Saisir et contrôler mensuellement les indemnités des sapeurs-pompiers volontaires ; - Gérer les dossiers d'allocation de vétérance, PFR, NPFR sous la hiérarchie du chef de service ; - Participer à la rédaction de courriers et notes de service selon les besoins des services ; - Concourir à l'élaboration et au suivi de tableaux de bord de l'activité du service concernant l'engagement[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Renazé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Accueil des enfants, des parents et des substituts parentaux - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Contribuer à l'adaptation de l'enfant au sein de la structure - Etablir une relation de confiance avec les parents et les enfants - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet de l'établissement - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la direction - Communiquer avec la famille au quotidien et établir une relation de confiance Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire.) -[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Agroalimentaire

Chailland, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez le pôle VOLENA - SNV, filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vous intégrez notre équipe Qualité sous la responsabilité d'Oussama - Responsable Qualité. Vous pilotez la mise en œuvre des actions et procédures garantissant la conformité de nos produits aux exigences réglementaires, sanitaires et clients. A ce titre, vous aurez pour missions principales de : Rédiger et mettre à jour les documents qualité (système qualité, cahier des charges, étiquetages des produits, données techniques de production) et vérifiez leur application; Améliorer le système de traçabilité et contrôler son application; Accompagner et soutenir les équipes en places (chefs d'équipe, opérateurs.) sur le respect des règles de sécurité des aliments; Suivre, mettre à jour et diffuser les indicateurs qualité; Traiter les non conformités internes, matières premières et les réclamations clients consommateurs; Assurer le suivi des appareils de mesures; Participer à l'amélioration du système[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de l'agence KTS L'Immobilier Parisien située au cœur du quartier Montparnasse, existante depuis maintenant sept ans, vous serez chargé du développement de l'activité en transaction. Vos missions : Prospection de votre secteur exclusif pour entrer de nouveaux biens Estimation des biens et remise du dossier d'estimation au client. Être le garant du bon déroulement du processus de mise en vente Être au plus près de vos clients, et mettre en place des solutions sur mesure pour chaque projet. Accompagner les clients jusqu'à la signature de l'acte authentique. Votre profil : Quels que soient votre parcours et vos diplômes, c'est votre motivation qui nous intéresse ! Vous avez une fibre commerciale et une attirance pour la prestation de service haut de gamme. Vous savez mettre le client au cœur de vos priorités en offrant un service exceptionnel et exigeant. Vous êtes doté(e) d'un esprit entrepreneurial, vous avez la culture du résultat et de l'engagement. Vous êtes très à l'aise pour vous exprimer aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous connaissez Paris ! Votre statut : Agent commercial indépendant Une rémunération évolutive à la commission[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Emballage

Coulommiers, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Tecma Aries est un leader dans la conception et la fabrication de machines d'emballage de fin de ligne et de systèmes d'automatisation sur mesure. Avec plus de 7 000 machines installées dans le monde, nous accompagnons les industriels de l'agroalimentaire, de l'hygiène, des soins de la personne et de l'industrie dans l'amélioration de leur productivité, fiabilité et flexibilité. Nos solutions intègrent des technologies robotiques et numériques, répondant pleinement aux exigences de l'Industrie 4.0. Depuis nos deux sites de production en France, près de Paris, ainsi que notre filiale nord-américaine, nous assurons une gestion complète des projets : conception, installation, mise en service, service après-vente et support digital. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Approvisionneur H/F. Rattaché au Responsable Des Achats Groupe, vous aurez en charge les missions suivantes : - Achats & Relations Fournisseurs : Elaborer le programme d'achats, sélectionner et choisir les fournisseurs sur certains composants, négocier les délais d'achats dans le respect des exigences clients - Stocks & Approvisionnements : Garantir la disponibilité des produits finis dans[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

Les missions : Accueil, information, évaluation et orientation - Réaliser l'accueil et l'information des personnes - Tenir compte du territoire d'intervention (historique, population, coutumes) - Organiser la programmation des consultations médicales et paramédicales et en assurer la transmission à l'équipe pluridisciplinaire - Être à l'écoute de la demande et analyser la situation et le(s) besoin(s) de la personne Dispenser des soins paramédicaux - Dispenser des soins techniques, relationnels et éducatifs de qualité sous la supervision du médecin - S'assurer de l'observance des traitements - Veiller à la cohérence de la prise en charge médicale et paramédicale - Assurer le suivi, la coordination des soins en collaboration avec le médecin - Effectuer des visites à domicile pour les personnes accueillies en ACT et ACT HM - Mettre en place des actions individuelles et collectives d'éducation à la santé, d'éducation thérapeutique en lien avec le médecin coordonnateur ; le tissu partenarial local - Animer et aider à la gestion de la vie quotidienne des usagers en individuel et en collectif (ACT et LHSS et ACT HM) - Assurer les gestes de premiers secours et contacter le SAMU[...]

photo Concepteur / Conceptrice paysagiste

Concepteur / Conceptrice paysagiste

Emploi Economie - Finances

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Vous devrez: - Mettre en place et animer les instances de concertation et groupes de travail thématiques. - Proposer et mettre en œuvre et évaluer un programme d'actions. - Participer à l'élaboration des projets et assurer le suivi de la maîtrise d'oeuvre. - Assurer le suivi des chantiers. - Participer au positionnement institutionnel du Grand Site. - Animer la Commission de concertation du GSF. - Poursuivre la mise en œuvre de l'observatoire photographique des paysages. - Participer à la mise en œuvre paysagère du Plan de Déplacements Doux du GSF. - Veiller et contribuer à la mise en application de la Charte Paysagère, architecturale et environnementale du GSF. - Créer des aménagements paysagers d'accueil du public et de restauration du patrimoine. - Contribuer à l'instauration d'une politique de transition énergétique. - Sensibiliser au patrimpoine paysager du GSF.

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Blausasc, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Environnement de travail : Vous souhaitez intégrer une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous avez à cœur d'accompagner le développement et l'épanouissement des jeunes enfants au sein d'une équipe professionnelle bienveillante et engagée ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches de son Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Cadre d'emploi : Auxiliaire de Puériculture de classe normale Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels - Catégorie B - Prise de poste : 24 août 2026 - Poste à temps complet - du lundi au vendredi - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions - Localisation : Territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : Accompagner l'enfant dans son développement : - Accueillir les enfants et assurer leur prise en charge individuelle et collective ; - Identifier leurs besoins et y répondre avec attention et bienveillance ; - Mettre en place des activités adaptées correspondant aux projets[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Blausasc, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Environnement de travail : Vous souhaitez intégrer une structure intercommunale dynamique et ambitieuse située à seulement 20 minutes de Nice ? Vous avez à cœur d'accompagner le développement et l'épanouissement des jeunes enfants au sein d'une équipe professionnelle bienveillante et engagée ? La Communauté de Communes du Pays des Paillons recrute un(e) Auxiliaire de puériculture (f/h) pour les crèches de son Service Public Petite Enfance. Descriptif du poste : - Cadre d'emploi : Auxiliaire de Puériculture de classe normale Poste permanent ouvert aux titulaires et aux contractuels - Catégorie B - Prise de poste : 24 août 2026 - Poste à temps non complet - 28h hebdomadaire - Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Participation Mutuelle et Prévoyance selon conditions - Localisation : Territoire des Paillons Missions principales : Au sein de la crèche, vous effectuez les missions suivantes : Accompagner l'enfant dans son développement : - Accueillir les enfants et assurer leur prise en charge individuelle et collective ; - Identifier leurs besoins et y répondre avec attention et bienveillance ; - Mettre en place des activités adaptées correspondant aux projets[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Peaugres, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vos Missions seront les suivantes : Prise de poste et ouverture atelier : - Mettre en marche les lignes de production et régler les paramètres de production. Animation d'équipe : -Accueillir et former les nouveaux arrivants. - Piloter les équipes dont vous avez la responsabilité à partir des éléments fournis par le Responsable de Production. - Animer l'équipe au quotidien à l'aide du tableau de suivi des indicateurs, des IP mensuelles et des objectifs individuels. Production : - Contrôler et réceptionner les camions de livraison de semoule. - Lancer les productions en fonction du planning et des OF communiqués. - Préparer, peser et mettre à jour le stock des ingrédients en respectant les fiches recettes. - Alimenter les lignes. - Enregistrer les données de production, de séchage et de conditionnement sur pc - Réaliser la petite maintenance de 1er niveau Qualité et sécurité : - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Alerter en cas de non-conformité ou de dérive. . Faire les essais sur les nouveaux produits. - Assurer les contrôles visuels et olfactifs des matières premières et des produits finis. - Nettoyer les lignes[...]

photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Revin, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un titre professionnel niveau 4 (l'équivalent d'un BAC) CONSEILLER DE VENTE en ALTERNANCE (CFA) Vous occupez un poste de conseiller de vente. Vos missions : Accueillir et orienter les clients Mettre en valeur les produits du magasin afin d'atteindre les objectifs de vente. Approvisionner les linéaires Mettre en valeur les nouveaux produits, informer les clients sur les caractéristiques, les guider dans leur choix en espérant un acte d'achat. Participer à la tenue, à l'animation du rayon Contribuer à l'accueil, à la vente afin d'atteindre les résultats économiques du point de vente en appliquant la politique commerciale de l'enseigne. Vous serez en formation 8h par semaine au centre de formation situé au 19 Boulevard Gambetta à Charleville Mézières. Poste à pourvoir dans le cadre du dispositif "un jeune une solution"

photo Technicien(ne) de fabrication en industrie pharmaceutique

Technicien(ne) de fabrication en industrie pharmaceutique

Emploi Enseignement - Formation

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le Groupe IMT est un organisme de formation spécialisé depuis plus de 40 ans dans les métiers de production pour les industries pharmaceutiques, cosmétiques et biotechnologique. Le Groupe IMT recrute pour le compte de son entreprise partenaire, un(e) Technicien(ne) de fabrication / Laborantin(ne) en contrat d'apprentissage. Missions En intégrant le service production, tu seras en charge de : - Participer au procédé de fabrication - Respecter la réglementation, les règles d'hygiène et de sécurité - Rédiger, mettre à jour et respecter les procédures - Mettre en place un projet d'amélioration continue ou d'assurance qualité Diplôme préparé - Technicien(ne) Supérieur(e) en Pharmacie et Cosmétique Industrielle (TSPCI) - Niveau 5 (Bac +2) - Durée du contrat : 24 mois Attention : Cette formation ne te correspond pas si tu recherches une entreprise pour un stage ou une alternance dans le cadre de tes études actuelles. LE CANDIDAT N'AURA AUCUN FRAIS DE SCOLARITÉ À SA CHARGE

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Longchaumois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions ou activités Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget. Suivre les marchés publics et les subventions. Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. Gérer le personnel (gestion des temps, paie). Animer les équipes et organiser les services. Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. Gérer les services communaux existants (salle, garderie, bibliothèque, cantine,...). Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. Profil recherché SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Val d'Oust, 56, Morbihan, Bretagne

L'association Familles Rurales de Val d'Oust recherche un directeur-rice pour son ALSH au mois de juillet Vos missions seront les suivantes : Gestion administrative de l'accueil de loisirs Suivi budgétaire Encadrement de l'équipe Gestion des pointages des enfants Préparation et mise en place d'activités Relation avec les familles Aptitudes requises : Savoir gérer et animer l'équipe salariée Savoir travailler en équipe, rester à l'écoute des besoins des salariés, être flexible et disponible Savoir effectuer la gestion administrative et financière d'un ACM Être capable de mettre en oeuvre la politique de gestion et de fonctionnement définie par l'association Maîtriser, mettre en application et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Qualités attendues : Sens des responsabilités et de l'organisation Rigueur, aptitude au travail d'équipe Capacité d'adaptation et autonomie dans le travail Force de proposition et réactivité, sens du service Bon relationnel

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Mission principale : Mettre en œuvre les procédures liées à la gestion administrative et financière des personnels contractuels BIATSS et de la gestion financière des personnels titulaires BIATSS, ainsi que de la formation professionnelle de tous les personnels. La personne recrutée assistera également le Responsable des Ressources humaines pour certaines opérations transverses. Activités principales : Gestion administrative et financière des personnels : - Assurer le suivi administratif et financier des personnels contractuels IATSS - Assurer le suivi financier des personnels titulaires IATSS - Saisir et mettre à jour les bases de données, les tableaux de bord et les dossiers des agents - Instruire les dossiers pour préparer les actes de gestion Fonction d'accueil : - Accueillir et informer les agents sur leur situation professionnelle Formation et accompagnement des personnels : - Élaborer le plan de formation - Développer des actions pour développer la formation professionnelle au sein de l'école - Élaborer des supports de présentation Vie de l'établissement : - Organiser et participer aux rendez-vous biennaux des RH avec les différentes structures de l'école et en assurer[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre du projet d'accompagnement, l'ASP est le référent des salariés en insertion en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle et est polyvalent sur l'ensemble de aspects liés aux parcours d'insertion social et professionnel. 1. Il est référent de l'accompagnement socio-professionnel et du suivi des salariés dans leur parcours d'insertion 2. Il exerce son activité autour d'entretiens individuels et de séances collectives qui l'amène aux déplacements extérieurs 3. Il organise et gère une activité pédagogique en mettant en œuvre un programme d'actions pour générer un objectif dans le parcours du salarié, travailler sur les savoir être 4. Il participe aux différentes réunions partenariales et entretient des liens collaboratifs avec le secteur de l'IAE 5. Il travaille en concordance avec l'équipe d'encadrement technique sur le projet professionnel défini dans le cadre des accompagnements A ce titre l'ASP sera chargé€ des principales missions ci-dessous : - Connaître le secteur ou s'exerce l'activité de l'ACI - Connaître les filières professionnelles et le tissu économique et social du bassin d'emploi - Maitriser les domaines liés au[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Bulgnéville, 88, Vosges, Grand Est

Contexte La Communauté de Communes Terre d'Eau a signé début 2026 un Contrat Local de Santé (CLS) avec un plan d'actions qui se met en place avec les partenaires du territoire. Cette mission est coordonnée par une chargée de mission santé à hauteur de 0,5 ETP. Parallèlement, la Communauté de Communes Terre d'Eau a élaboré en 2025 un Plan de Mobilité Simplifié (PdMS) et un Schéma des Mobilités Douces (SMD), feuille de route mobilité pour le territoire, qui est coordonnée et mise en œuvre par une chargée de mission mobilité à hauteur de 0,5 ETP. Ces deux missions sont réunies au sein d'un poste à temps plein de chargé(e) de mission Santé - Mobilité. CDD de 6 mois environ dans le cadre d'un remplacement de congé maternité Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du pôle Services à la population - Santé - Mobilité, le/la chargé(e) de mission aura pour rôle de : MISSIONS PRINCIPALES Contrat Local de Santé - Mettre en œuvre, animer et suivre la programmation du Contrat Local de Santé (CLS), avec l'accompagnement de l'association « Promotion en Santé Grand Est » ; - Diffuser une culture de promotion de la santé et de la prévention, en lien étroit avec l'ARS et tous[...]

photo Responsable de département en assurances

Responsable de département en assurances

Emploi Administrations - Institutions

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous l'autorité de la directrice des affaires juridiques et de l'achat public, le chef de service Affaires juridiques et Assurances encadre et anime l'équipe en charge du conseil juridique, du contentieux et des assurances de la collectivité. Il veille à la sécurisation juridique des actes, contrats et procédures, ainsi qu'au suivi des dossiers contentieux et des sinistres. Il apporte une expertise juridique transversale aux services et contribue à l'aide à la décision. Force de proposition, il élabore des orientations et stratégies juridiques à moyen terme. Il assure la coordination avec les partenaires internes et externes. Il participe activement au pilotage global de la direction. Profil recherché Vous disposez d'une solide expertise du cadre juridique applicable à l'élaboration des actes des collectivités territoriales et maîtrisez leur environnement juridique, institutionnel et financier. Vous possédez une parfaite connaissance du droit administratif général, complétée idéalement par des notions en droit de l'action sociale, ainsi qu'une maîtrise des techniques de rédaction contentieuse et précontentieuse. À l'aise avec les outils et méthodes de gestion et d'organisation[...]

photo Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi Administrations - Institutions

Toucy, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du Directeur Territorial des Solidarités, le référent administratif PMI / Enfance-Famille assure le suivi administratif des dossiers suivis par la PMI et des enfants confiés à l'ASE en collaboration avec le cadre de PMI, le cadre Enfance-Famille et leurs équipes. Description Assurer l'accueil physique et téléphonique du public du Centre de Santé Sexuelle (CSS) et de la PMI. Gérer la prise de rendez-vous pour les consultations infantiles, de puériculture et les actions collectives. Saisir et mettre à jour les données dans HORUS et contribuer à la sécurisation des identités. Instruire et saisir les demandes d'intervention TISF et aides ménagères dans SOLIS. Réaliser les tâches de secrétariat : rédaction de courriers et notes, classement des dossiers. Gérer la procédure administrative d'agrément PMI des assistants maternels via SOLIS ASSMA. Envoyer aux familles les mises à disposition de grossesse et de naissance via HORUS. Préparer et suivre administrativement les commissions de validation PMI et rédiger les comptes rendus de réunions. Gérer les carnets de santé, participer au suivi des commandes et assurer l'archivage des dossiers médicaux.[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Finance de marché

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Mission globale : Placé(e) sous l'autorité de la direction, le/la titulaire du poste est responsable de la définition et de la mise en œuvre de la politique d'achat de l'entreprise, ainsi que de l'organisation et du pilotage des flux logistiques et de la supply chain. Il/elle garantit l'optimisation des coûts, la qualité des approvisionnements et la fluidité des opérations logistiques, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité applicables en restauration rapide. Missions principales : Stratégie et politique d'achat : Définir et mettre en œuvre la politique d'achat (coûts, qualité, volumes) en cohérence avec la stratégie de l'entreprise. Analyser les besoins des services internes et les traduire en objectifs quantitatifs et qualitatifs. Assurer une veille économique et technologique sur les évolutions du marché fournisseurs. Identifier et déployer des axes de réduction des coûts. Négociation et gestion des fournisseurs : Piloter les appels d'offres et mener les négociations avec les fournisseurs et prestataires. Négocier et rédiger les accords-cadres, en lien avec le département juridique le cas échéant. Superviser le panel fournisseurs : référencement, évaluation[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Groupe Alternance Montluçon accompagne les jeunes dans leur parcours de formation en alternance et les entreprises dans leurs besoins en recrutement. Dans le cadre du développement de notre école, nous recrutons un(e) alternant(e) souhaitant préparer un BTS NDRC au sein de notre propre établissement, tout en intégrant notre équipe de conseillers en formation. Tu seras formé(e) au métier de conseiller en formation, avec une double mission : accompagner les candidats dans leur projet professionnel et développer les relations avec les entreprises partenaires. Tes missions Rattaché(e) au service commercial et accompagné(e) par l'équipe en place, tu participeras activement au développement de l'école et au recrutement des futurs alternants. Tes missions principales seront les suivantes : Relation candidats et recrutement - Accueillir, informer et conseiller les candidats sur les formations proposées. - Identifier leur besoin, valider leur projet de formation et les accompagner dans leur parcours. - Réaliser des entretiens de recrutement. - Assurer le suivi des candidatures. - Positionner les candidats sur des offres d'alternance adaptées. - Mettre à jour les dossiers candidats[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Balan, 80, Ardennes, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un titre professionnel niveau 4 (l'équivalent d'un BAC) CONSEILLER DE VENTE en ALTERNANCE (CFA) Vous occupez un poste de conseiller(e) de vente dans un magasin de distribution. Vos missions : Accueillir et orienter les clients Mettre en valeur les produits du magasin afin d'atteindre les objectifs de vente. Approvisionner les linéaires Mettre en valeur les nouveaux produits, informer les clients sur les caractéristiques, les guider dans leur choix en espérant un acte d'achat. Participer à la tenue, à l'animation du rayon Contribuer à l'accueil, à la vente afin d'atteindre les résultats économiques du point de vente en appliquant la politique commerciale de l'enseigne. Vous serez en formation 8h par semaine au centre de formation situé au 19 Boulevard Gambetta à Charleville Mézières. Poste à pourvoir dans le cadre du dispositif "un jeune une solution"

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Capdenac-Gare, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un DITEP, l'établissement recherche un responsable de service éducatif (H/F) pour accompagner des jeunes entre 6 et 20 ans présentant des troubles du comportement et de la personnalité entravant leurs apprentissages. MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre des orientations et des projets de l'établissement, le responsable de service, par subdélégation du directeur et de la Directrice de la filière Médico-sociale en son absence et sous leur autorité, assure les missions principales suivantes : - Piloter l'action du service dans le cadre des orientations du projet associatif et du projet d'établissement, - Garantir la continuité du service, - Encadrer, accompagner et animer une équipe pluridisciplinaire, - Garantir la mise en œuvre des projets personnalisés : organiser et animer les réunions, participer à la restitution des projets personnalisés aux familles, - Gérer le moyens humains, matériels et budgétaires du service, - Etablir la planification du temps de travail des équipes éducatives, - Veiller à l'organisation de l'accompagnement des jeunes et de leurs familles : être garant de la cohérence de l'accompagnement des jeunes avec les équipes interdisciplinaires, -[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'INFREP Dordogne recrute son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e). Acteur reconnu de la formation et de l'insertion professionnelle, l'INFREP accompagne chaque année de nombreux publics vers l'emploi et la montée en compétences. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure engagée, dynamique et tournée vers les résultats. Vos missions : Rattaché(e) à la Responsable d'Agence, vous contribuez activement au développement de l'activité et au bon fonctionnement de l'agence. À ce titre, vous serez en charge de : - Accueillir, renseigner et conseiller les prospects et clients (physique, téléphone, mail, CRM) - Rédiger les devis, conventions et correspondances commerciales - Assurer le suivi administratif des dossiers clients - Préparer les supports remis aux stagiaires en début et fin de formation - Renseigner et mettre à jour les tableaux de suivi de réalisation des formations - Réaliser des actions de prospection (mailings, relances) - Organiser les rendez-vous pour les collaborateurs commerciaux - Participer à la conception et à la diffusion des supports de communication - Mettre à jour les fiches produits en conformité avec le référentiel Qualiopi -[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Négoce - Commerce gros

Civrac-en-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Chargé(e) Administration des Ventes (ADV). Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des commandes clients et le suivi administratif des ventes, en lien avec les équipes commerciales, logistiques et comptables. Un assistanat sur le service administratif pourra vous être également demandé. Une expérience dans le secteur viticole serait particulièrement appréciée. Vos missions principales : 1. Gestion des commandes - Enregistrer et suivre les commandes clients - Vérifier les conditions tarifaires et les contrats - Assurer la liaison entre les équipes internes (commercial, production) 2. Suivi des livraisons - Coordonner les expéditions avec la logistique - Suivre les délais de livraison et informer les clients - Gérer les litiges liés aux livraisons (retards, marchandises, casse.) 3. Relation client - Répondre aux demandes des clients (téléphone, mail) - Assurer un suivi qualitatif de la clientèle - Gérer les réclamations et proposer des solutions adaptées 4. Facturation & suivi administratif - Émettre les factures et avoirs - Suivre les règlements en lien avec la comptabilité -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

***CDD jusqu'au 31 mars 2027 avec possibilité de CDI à l'issue*** - Horaires de nuit de 20h30 à 6h30. - Par roulement - Un week-end sur deux. Horaires et amplitude de travail susceptibles d'être adaptés selon les nécessités de service et les obligations liées à la continuité du service public. PRÉREQUIS (diplôme, expérience, habilitation, permis de conduire.) - Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Le Foyer Départemental de l'Enfance (FDE) est un établissement non autonome du Département du Jura. Le FDE participe à la mission de protection de l'enfance du Département du Jura avec trois missions principales : - L'accueil d'urgence - L'observation et l'évaluation - L'orientation, des enfants confiés au Département Il contribue à l'élaboration des propositions d'évolution de la politique enfance et à la mise en œuvre par son rattachement à la Direction Enfance Famille. D'une capacité de 19 places, il accueille des enfants de 0 à 6 ans dont les enfants nés sous le secret. L'auxiliaire de puériculture est placé/e sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Foyer de l'Enfance. Il/elle a pour mission d'accueillir, de protéger,[...]

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Responsable habitat - logement

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Agglomération recrute, en mobilité interne/externe, par voie statutaire ou à défaut contractuelle : Responsable Habitat et Logement (F/H) Au sein de la Politique de la Ville, Dispositifs contractuels, Habitat et Logement et, sous l'autorité du Directeur, vous aurez pour missions d'assurer la mise en œuvre des politiques publiques en matière d'habitat et de logement, de participer à l'élaboration des politiques locales de l'habitat et serez référent(e) RIL (répertoire d'immeubles localisés). Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Habitat : - mettre en œuvre et suivre les différents dispositifs opérationnels d'aide à l'amélioration de l'habitat privé conventionnés avec l'ANAH (pacte territorial, OPAH-RU,.), - conseiller et informer sur les procédures en matière d'habitat indigne, - avoir un rôle d'appui sur les volets opérationnels, financiers et juridiques des interventions en matière d'habitat, - concevoir et alimenter les dispositifs d'évaluation des politiques menées, - assurer une veille technique et réglementaire dans le domaine de l'habitat. Logement : - conduire et mettre en œuvre les orientations et les travaux de la Conférence Intercommunale[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions Au sein d'un Institut médico Educatif, vous exercerez auprès d'un public 4-20 ans, en situation de vulnérabilité présentant des déficiences intellectuelles et troubles associés. - Participer à l'organisation, à l'accompagnement et à l'animation de la vie éducative des jeunes dans et hors de l'établissement. Mettre en œuvre les dispositions du projet d'établissement et plus particulièrement celles de l'action éducative - Préparer ses activités et ses interventions en ayant pour but de favoriser les apprentissages, les loisirs et la culture. La socialisation et l'autonomisation des enfants accueillis sont recherchées dans les activités mises en place - Rédiger des projets d'activité et des notes permettant de comprendre et restituer la situation des usagers qu'il encadre - Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer son action au quotidien. Mettre en application les décisions prises dans le cadre du Projet Personnalisé d'Accompagnement des usagers - Préparer les réunions auxquelles il participe et rendre compte de son activité au Chef de service - Être force de proposition dans les domaines qui lui sont confiés Profil -[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute pour son Centre Social Intercommunal son référent famille. Le recrutement est ouvert par voie statutaire aux agents du cadre d'emploi des adjoints territoriaux d'animation. Missions ou activités Créer les conditions favorables pour développer le lien social et l'implication des habitants dans le développement et l'animation des différentes activités du pôle famille; Repérer les problématiques familiales sur le territoire ; Suivre et initier la mise en œuvre et le développement des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet « d'animation collective familles » Développer le réseau partenarial et participer aux instances qui concernent son action ; Elaborer et suivre le budget du pôle famille, rechercher des financements pour les projets à mettre en œuvre ou à développer Assurer une veille réglementaire et un suivi des dispositifs Veille à la complémentarité et à l'articulation des actions du projet famille. Encadrer l'équipe du secteur[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Brunstatt-Didenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Vous avez envie de vous investir au sein d'une importante association parentale dynamique et participer à la mise en œuvre d'un projet ambitieux à destination de la petite enfance ? Rejoignez notre équipe ! Sous l'autorité du directeur délégué du Pôle Enfance Education, vous serez garant du suivi de l'accompagnement des jeunes enfants conformément aux cadres législatifs et réglementaires. Vous aurez les missions suivantes : - Faire partie intégrante de l'équipe de cadres et participer aux orientations stratégiques du pôle et à son organisation - Avoir un rôle d'interface et de relais entre la direction et l'équipe et entre l'équipe et les familles - Piloter le projet d'établissement et sa mise en œuvre dans un contexte de transformation de l'offre - Être responsable de la gestion économique et budgétaire des domaines qui vous sont délégués - Assurer l'accompagnement à l'évolution des pratiques professionnelles des salariés, en lien avec les besoins et attentes des enfants et de leurs familles - Coordonner l'action des équipes éducatives, pluridisciplinaires et des intervenants extérieurs - Développer, consolider et formaliser le réseau de partenariat à l'interne[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'IME accueille et accompagne 30 enfants, adolescents ou jeunes adultes de 3 à 20 ans présentant des Troubles du Développement Intellectuel (TDI) / des Troubles du Spectre Autistique avec ou sans troubles associés. Le SESSAD accueille et accompagne 27 enfants, adolescents et jeunes adultes de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, des troubles du comportement et des troubles du spectre autistique. L'UEMA accueille et accompagne 7 enfants de 3 à 6 ans présentant des troubles du spectre autistique. Finalités et objectifs du poste : L'éducateur(trice) spécialisé(e) est chargé(e) d'accompagner l'enfant, adolescent ou jeune adulte au quotidien pour l'aider à développer ses compétences et possibilités dans tous les domaines utiles (autonomie, communication, socialisation, scolarité, apprentissages divers.). L'éducateur(trice) spécialisé(e) est aussi chargé(e) de mobiliser les différents acteurs impliqués dans l'accompagnement. Il/elle coordonne les interventions des différents professionnels inscrits dans un accompagnement de l'enfant/adolescent et/ou de sa famille. Il/elle veille au bien être et est garant(e) de la sécurité[...]

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Responsable qualité

Emploi

Celle-sous-Gouzon, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Aux côtés de notre Responsable Qualité, vous contribuez au pilotage du système qualité et de sécurité alimentaire, tout en étant présent·e sur le terrain, au plus près des équipes et des produits. Votre quotidien sera aussi riche que varié Qualité & sécurité des aliments Maintenir et améliorer notre système HACCP Faire vivre le système documentaire (procédures, instructions, enregistrements Suivre les indicateurs qualité (hygiène, audits de postes, réclamations, non-conformités Participer aux audits internes et externes (clients, certifications, autorités Déployer et suivre les plans d'actions Présence terrain Être au contact des équipes de production Réaliser des inspections terrain (hygiène, traçabilité, conformité produit Analyser les écarts et mettre en place des actions correctives concrètes Accompagner les lancements et évolutions de produits & process Animation & transmission Animer des formations internes (qualité, hygiène, sécurité alimentaire Sensibiliser les équipes à la culture qualité Participer activement aux projets d'amélioration continue Clients & fournisseurs Mettre à jour et suivre les cahiers des charges clients Participer au référencement[...]

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Responsable services en facilities management

Emploi Agroalimentaire

Louviers, 27, Eure, Normandie

À PROPOS DU POSTE Le/La Manager Utilités garantit la fiabilité, l'efficacité et la conformité de l'ensemble des utilités et des infrastructures du site. Cela inclut la gestion des utilités telles que l'eau, l'électricité, le HVAC, l'air comprimé et la gestion des déchets, ainsi que les services liés aux installations comme la maintenance des bâtiments, le nettoyage, la sécurité du site et autres services essentiels. Le rôle met l'accent sur les contrats basés sur la performance, l'optimisation des coûts et l'alignement avec les normes réglementaires et internes. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Gérer et maintenir l'ensemble des utilités (eau, électricité, HVAC, air comprimé) et des installations (maintenance des bâtiments, nettoyage, sécurité). Superviser les contrats de services basés sur la performance afin de garantir des opérations rentables et conformes. Assurer la conformité réglementaire pour toutes les utilités et installations, incluant les normes environnementales, de sécurité et de qualité. Mettre en œuvre des initiatives visant à améliorer la fiabilité et l'efficacité énergétique, tout en atteignant des objectifs ambitieux de réduction des coûts. Réaliser des[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Donjon, 31, Allier, Occitanie

Description du poste : le Centre Social "La Farandole" recherche une référente famille pour un remplacement jusqu'au 30/09/2026. Sous l'autorité du directeur du Centre Social, la référente famille sera responsable de développer et de mettre en œuvre les axes d'intervention en direction des familles, conformément au projet social et à l'animation collective famille (ACF). Elle coordonnera et animera les actions familles de manière transversale. Missions principales : - concevoir, mettre en œuvre et évaluer les actions en direction des familles dans le cadre de l'animation collective famille - animer des activités et coordonner les différentes activités de son secteur - développer les partenariats - participer et contribuer à l'animation globale de la structure - responsabilités financières et humaines (possibilité de tutorat) - responsabilité de la sécurité et des moyens Compétences attendues : - maîtrise de l'expression écrite et orale - maîtrise des obligations légales et administratives liées à ses domaines d'intervention - maîtrise des outils informatiques, bureautiques, logiciel de gestion, réseaux sociaux, etc. - connaissance du public « famille » en lien avec le[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Offre pour un poste d'animation en Accueil Jeunes, Decazeville Offre pour un poste d'animation en ACM, Decazeville Plusieurs postes à pourvoir pour la saison estivale Vous devez être diplômé(e) du BAFA ou d'un diplôme équivalent (CAP AEPE, ...). Espace Jeunes : du 20 Juillet au 31 Juillet 2026 ACM : du 01 Aout au 31 Aout Dates pouvant éventuellement varier suivant les besoins. Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives pour des enfants, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, souriant, -Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, -Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, -Savoir anticiper et prendre des initiatives, -Savoir travailler en équipe, -Savoir rendre compte à[...]

photo Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Vendeur / Vendeuse conseil en jardinerie

Emploi Négoce - Commerce gros

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Le Groupe : Notre Groupe Coopératif Agricole est au service de l'agriculture régionale depuis 1884 sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Il est présent dans les activités d'approvisionnement, de collecte, de cave viticole, d'irrigation, d'embouteillage, d'agro-alimentaire, de machinisme agricole, de cosmétique et de services au travers d'un réseau de plus de 50 technico-commerciaux et 50 sites. Fort d'un chiffre d'affaires consolidé de plus de 140 millions d'euros et de plus de 500 salariés permanents, solidement implanté, il est un acteur majeur reconnu sur son territoire. L'entreprise : La LISAPL offre une large gamme de produits, articles, matériels et équipements indispensables au jardinage : de végétaux, d'alimentation animale, d'activités de plein air, piscine... Elle fait partie du Groupe CAPL. La LISAPL dispose de magasins de vente aux amateurs sous l'enseigne Espace Jardin (marque déposée) répartis sur le quart sud-est de la France (Auvergne-Rhône Alpes, PACA et Occitanie). Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons, un vendeur en jardinerie H/F pour notre magasin de Bagnols Sur Cèze. Missions : En tant[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Vincent-de-Paul, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire Easy Cash, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin de Saint-Paul-lès-Dax. Créée en 2001, Easy Cash est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, l'enseigne permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie : appliquer les décisions de la direction et veiller à la bonne exécution des tâches opérationnelles. - Suivre et développer l'activité commerciale : analyser les ventes et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Animer l'équipe et le climat : informer, accompagner et[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Tigy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le service animation participe à la mise en œuvre de la politique municipale à destination des enfants de 3 à 15 ans dans les cadres péri et extra-scolaire, conformément au projet éducatif de la collectivité. Il agit dans l'intérêt de l'enfant, dans un souci de cohérence d'action entre les structures et dans les différents temps, dans le cadre d'un partage temporel des responsabilités éducatives. Activités Principales : Sous l'autorité du responsable du Service Animation vous assurerez les missions suivantes : Prendre en charge et encadrer les enfants sur les temps suivants : L'accueil de loisirs des mercredis (3-11 ans) La journée d'accueil de loisirs durant les petites et grandes vacances en tant qu'animateur (3-11 ans) Compétences recherchées : - Participer à l'élaboration et mettre en œuvre le projet pédagogique - Participer aux réunions d'équipe - Mettre en place des animations découlant du projet pédagogique - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants - Tenir compte des capacités, du rythme et des besoins de l'enfant - Appliquer les premiers soins - Être à l'écoute des enfants Savoirs être : - Sens des responsabilités - Bonnes qualités[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vos activités seront : - Évaluer les besoins et étudier les droits des personnes - Améliorer la vie quotidienne des personnes - Coordonner et entretenir le réseau des partenaires sur le territoire - Gérer le patrimoine mobilier et immobilier dans une visée prudente, diligente et avisée - Accompagner et informer dans les actes juridiques et judiciaires - Répondre aux exigences et échéances réglementaires - Collaborer à la vie du service et prévenir la Direction en cas de risque pour la personne protégée ou le service. Il s'agit d'assurer la protection des personnes et/ou leurs biens faisant l'objet d'une mesure de protection juridique. Titulaire d'un diplôme de niveau III minimum en travail social (AS, CESF, ES, DUT carrière sociale, ) Idéalement titulaire du CNC MJPM Compétences professionnelles et savoirs faire : - Élaborer et mettre en œuvre un projet d'intervention tutélaire - Instaurer une relation d'aide et de confiance avec la personne protégée et/ou son entourage - Évaluer la volonté et la capacité de consentement de la personne protégée - Recueillir et analyser les informations pour l'exercice du mandat judiciaire - Évaluer, analyser et actualiser la situation[...]

photo Animateur / Animatrice de vente

Animateur / Animatrice de vente

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous souhaitez développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique tout en préparant un diplôme reconnu ? Notre école, établissement d'enseignement supérieur spécialisé dans les formations en commerce du Bac+2 au Bac+5, accompagne chaque année ses étudiants vers l'emploi grâce à un large réseau d'entreprises partenaires. Dans le cadre d'un contrat d'alternance de 12 mois, nous recherchons pour notre entreprise partenaire Easy Cash, leader français de l'achat-vente de produits de seconde main, un(e) Vendeur Conseil en alternance pour son magasin d'Angers. Créée en 2001, Easy Cash est aujourd'hui le premier réseau français d'achat-vente de produits d'occasion. Engagée dans l'économie circulaire, l'enseigne permet à ses clients de consommer de manière responsable tout en réalisant de bonnes affaires. Missions : - Mettre en œuvre la stratégie : appliquer les décisions de la direction et veiller à la bonne exécution des tâches opérationnelles. - Suivre et développer l'activité commerciale : analyser les ventes et mettre en place les actions nécessaires pour atteindre les objectifs. - Animer l'équipe et le climat : informer, accompagner et transmettre[...]

photo Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

*** Poste à pourvoir de suite *** Vos missions principales : - Effectuer le nettoyage des locaux techniques et des appartements des résidents - Effectuer le tri et évacuation des déchets courants - Entretenir et ranger du matériel utilisé - Mettre en œuvre de techniques de traitement et appliquer les règles de sécurité au travail - Effectuer le service des repas, accueil, dialogue avec les résidents, soutenir leur activité sociale et relationnelle, stimuler leur faculté en tenant compte de leurs goûts et de leurs envies : mobilité à l'intérieur du logement - Accompagner les résidents et les familles dans le suivi du traitement médical et des rendez-vous avec les spécialistes - Participer au maintien d'un cadre de vie propre, sécurisé et agréable pour les résidents - Rendre compte de son activité - Option : Effectuer des remplacements de nuits en période de congés ou urgence Profil : - Connaître la personne âgée et les pathologies spécifiques au vieillissement - Connaître les gestes de premiers secours et savoir les réaliser - Être capable de repérer, discerner, organiser et communiquer les informations aux interlocuteurs appropriés - Être en capacité de définir les[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Ostabat-Asme, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Gestion des repas: - Réceptionner les livraisons de repas directement auprès des fournisseurs - Mettre en chauffe ou maintenir en température les repas avant la distribution aux enfants - Mettre en place le matériel nécessaire au bon déroulement du repas Entretien des locaux : - Assurer l'entretien, le rangement du matériel et des linges utilisés, - Faire l'état des lieux des stocks et des produits en référence avec la direction - Participer aux réunions d'équipe (intervenants extérieurs.) Travail de 11h à 13h15 (3 jours par semaine) CDI Prise de poste au 1er juillet ou au plus tard au 1er septembre 2026

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons des vendeurs et vendeuses en alternance pour rejoindre notre équipe dès que possible. Domaine d'activité : Boulangerie Ambassadeur/Ambassadrice de notre marque, vos principales missions seront les suivantes : 1. La vente assistée et le service client - Apprentissage des produits - Accueillir et donner des conseils personnalisés aux clients - Mettre en pratique les techniques de vente / vente complémentaire - Fidéliser les clients 2. La gestion de la boutique - Contribuer au développement des indicateurs commerciaux - Prendre en charge le réassort, livraison des produits, inventaire - Mettre en place des opérations commerciales - Merchandising 3. Le professionnalisme - Travail d'équipe, implication, réactivité face à différentes situations, force de proposition - Respecter l'image véhiculée par notre entreprise à travers votre présentation.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Poste à pourvoit en CDI au 11 juin 2026, 17.5 heure hebdomadaire, 43 jours de congé annuel, Reprise d'ancienneté possible Vous devez être titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS). Vous avez pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, vous restituez à l'équipe des professionnels les informations nécessaires pour une appréciation globale de la problématique de la personnes accompagnée. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Information et orientation des usagers - Effectuer un diagnostic de la situation de l'usager ou de la famille dans son environnement - Déterminer avec la personnes accompagnée et/ou famille les modalités d'intervention - Orienter la personne accompagnée dans ses démarches en fonction du diagnostic réalisé et de la situation particulière - Informer la personne accompagnée sur les procédures, les différents acteurs, l'accès à leurs droits, à la santé Accompagnement social - Apporter une aide à la personne accompagnée en favorisant ses propres ressources et celles de son environnement (famille, milieu scolaire, milieu éducatif,[...]

photo Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Directeur / Directrice de centre de séjour de vacances

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Mission Placé.e sous l'autorité de l'équipe de coordination/direction de l'établissement auquel il ou elle est affecté.e, le ou la dircteu.trice a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il ou elle peut intervenir en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il ou elle assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Administrations - Institutions

Gueugnon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer son pôle ressources, la commune crée une fonction de Directeur / Directrice des Ressources Humaines avec un positionnement stratégique au service de la transformation de la collectivité, rattaché hiérarchiquement à la DGS. Ce service compte actuellement 4 agents. Missions principales 1. Définition et pilotage stratégique des politiques RH - Élaborer et mettre en œuvre une stratégie RH pluriannuelle, intégrée au projet de mandat. - Développer les LDG, structurer et déployer la GPEC/GPEEC, accompagner l'évolution des métiers et des organisations. - Piloter la masse salariale dans une logique prospective : analyses, simulations, scénarios. - Produire et exploiter les tableaux de bord, indicateurs RH et données d'aide à la décision. - Accompagner, conseiller et alerter la DGS et le Maire sur les impacts organisationnels, humains et budgétaires. 2. Management et organisation du service RH - Piloter la modernisation de la fonction RH : digitalisation, contrôle interne, simplification, qualité. - Encadrer, accompagner et professionnaliser l'équipe : fixer les objectifs, organiser la charge de travail, structurer les procédures et harmoniser les pratiques. - Organiser[...]

Ressources supplémentaires